SINDICATO UNITARIO DE LA GOBERNACI脫N DEL VALLE DEL CAUCA
NOSOTROSCONTACTO 24 Oct, 2021

Primer reintegro del 2017 por estabilidad laboral reforzada a GM Colmotores

A pesar del mezquino inter茅s de los empresarios, estabilidad laboral reforzada sigue firme. Reintegro de compa帽ero en Bolgot谩.

Triunf贸 un derecho que defienden los trabajadores colombianos: la estabilidad laboral reforzada. La lucha contin煤a.鈥 

El Juez Cincuenta y Ocho (58) Penal Municipal con Funci贸n de Control de Garant铆as fall贸 a favor una acci贸n de tutela interpuesta por William 脕vila, afiliado a Sintragmcol, ordenando su reintegro tras quedar claro que fue sido despedido sin justa causa. 
William fue desvinculado cuando estaba enfermo, cobijado por supuesto por la estabilidad laboral reforzada, y sin que la multinacional GM Colmotores obtuviera permiso para despedirlo. Obraron abirtrariamente, como es su costumbre. 
Este fallo tiene est谩 relacionado con los despidos que se realizaron en el mes de julio del 2016 y se produce luego de un accidentado proceso de tutela, en que en primera instancia hab铆a sido fallado contra el trabajador. Se impugn贸 y cuando iba el Juez de segunda instancia a resolver, decidi贸 declarar la nulidad de la tutela, por no haber sido convocada la EPS y el Ministerio del Trabajo. 
Ahora, teniendo que volver a decidir, el Juez de primera instancia, ya con los presentados en la impugnaci贸n, decidi贸 fallar a favor del trabajador, ordenando el reintegro a GM Colmotores. Se hace justicia lo que no ha ocurrido en otros casos pese a la precariedad de las condiciones de salud de los trabajadores. 
Un ejemplo es el de Jhon Orjuela, en cuyo proceso ya se agotaron las dos instancias y est谩 pendiente el tr谩mite en la Corte Constitucional. Para segunda instancia se encuentran los casos de los compa帽eros Hern谩n Gordillo y Javier Villalobos. 
Se espera una decisi贸n favorable al tiempo que hay expectativa por la impugnaci贸n del fallo favorable a Rafael Garc铆a. Todos en su conjunto, fueron despedidos por GM Colmotores a pesar de que se encontraban en delicado estado de salud, certificado incluso por las EPS a la que est谩n afiliados. 
Este fallo, nuevamente demuestra la importancia de la estabilidad laboral reforzada, figura protectora de los derechos de los trabajadores que se encuentran enfermos, por tanto en debilidad manifiesta. Ante este caso, vale decir, la lucha sigue鈥 
Fuente: C茅sar Luque | Escuela Popular Jos茅 Mar铆a Carbonell

Sugov

El Sindicato Unitario de la Gobernaci贸n del Valle del Cauca-Diverso pero Unitario, es una Organizaci贸n Sindical de Industria y/o rama de actividad econ贸mica de primer grado y mixta, que tiene en su seno a Servidores P煤blicos adscritos en los Niveles Central-Descentralizado, EICES-ESES-de Nivel Dptal. y Funcionaros de Educaci贸n planta FODE .


Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *


Nosotros

El Sindicato Unitario de la Gobernaci贸n del Valle del Cauca-Diverso pero Unitario, es una Organizaci贸n Sindical de Industria y/o rama de actividad econ贸mica de primer grado y mixta, que tiene en su seno a Servidores P煤blicos adscritos en los Niveles Central-Descentralizado, EICES-ESES-de Nivel Dptal. y Funcionaros de Educaci贸n planta FODE .


CONT脕CTENOS

LLAMENOS


  • Registro Sindical No. 00002597 de Noviembre 2 de 2010
  • Nit: 900393920-1