SINDICATO UNITARIO DE LA GOBERNACI脫N DEL VALLE DEL CAUCA
NOSOTROSCONTACTO 26 Oct, 2021

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El SUGOV lleg贸 a su aniversario n煤mero once. Una fecha especial que coincidi贸 con la movilizaci贸n social en el pa铆s. Ocasi贸n para reafirmar nuestro compromiso con la lucha obrera.

Por Fernando Alexis Jim茅nez | Dirigente sogoviano

Los once a帽os del SUGOV tuvieron una singular coincidencia: la movilizaci贸n gigantesca de los trabajadores que inici贸 en la sede del SENA, en Salomia, y concluy贸 frente a las instalaciones de la Regional del Trabajo, en la avenida de Las Am茅ricas.

La Alcald铆a de Cali, como siempre, con sus pronunciamientos ramplones y destemplados, dijo que s贸lo participaron 800 representantes de la clase obrera.

El desplazamiento estuvo enmarcado en la cultura ciudadana, en la tolerancia y el respeto. No hubo bloqueos, tuvimos una marcha que lleg贸 casi a 900 personas diciendo lo que les disgustaba. No hubo necesidad de utilizar la Fuerza P煤blico, no hubo ning煤n evento que lamentar“, asegur贸 Carlos Soler, secretario de Seguridad de Cali. Por supuesto, su perspectiva es la de milico en retiro, a quien toda expresi贸n de protesta social, le produce urticaria.

En Puerto Resistencia se realiz贸 otra concentraci贸n. Como siempre, en esa zona del oriente cale帽o, con amplia participaci贸n ciudadana.

Miembros del ejecutivo de la CUT Valle

 

UN ESTADO DE ALERTA PROVOCADOR

La administraci贸n del Alcalde, Jorge Iv谩n Ospina, realiz贸 el martes 19 de octubre, un Consejo de Seguridad, en el cual y tal como lo registra la seudo-revista Semana (porque hay quienes opinan que es un pasqu铆n uribista), se declar贸 en 鈥alerta por lo que pudiera ocurrir鈥.

Compa帽eros 脕lvaro Ru铆z Erazo y Yecid Gonz谩lez, participando en la movilizaci贸n del 20 de octubre

De acuerdo con su pronunciamiento, estar铆an alerta para proteger las estaciones y los buses del MIO, con lo cual, confirma la posici贸n que lo ha caracterizado, de satanizar la protesta social. Pero se qued贸 viendo un chispero, porque todo transcurri贸 en el marco de la normalidad, sin que esa normalidad, por supuesto, deje de evidenciar la inconformidad del pueblo con Duque y su dictadura.

En consonancia con sus temores, militariz贸 la ciudad. Fueron 1600 agentes de polic铆a y 320 del ej茅rcito. Tem铆a un nuevo alzamiento. 隆Lo que hay que ver y o铆r, definitivamente!

EL ESMAD ACANTONADO EN LA GOBERNACI脫N DEL VALLE

Pero la gobernadora, Clara Luz Rold谩n Gonz谩lez, no se le qued贸 atr谩s. Acanton贸 el Esmad en el Palacio de San Francisco, como ha sido su costumbre. 驴Por las protestas? No, claro que no. Trajo a los alegres muchachos del escuadr贸n m贸vil anti disturbios, porque el Sindicato Unitario de la Gobernaci贸n del Valle鈥擲UGOV鈥celebraba sus once a帽os, un aniversario que no 铆bamos a pasar de agache.

No sabemos qu茅 pensaba la funcionaria. Y lo que hicimos as铆 de subversivo o clandestino, fue presentar el grupo musical Viento y Madera (que interpret贸 canciones sociales) para recibir a los compa帽eros empleados y contratistas, y entregarles a todos un detalle. Fueron m谩s de mil ejemplares de bol铆grafos de lujo, estampados con el logo del SUGOV. Es nuestra forma de compartir con todos, sin odiosas distinciones, la alegr铆a de cumplir once a帽os al frente del ca帽贸n, en defensa de la clase trabajadora.

Fue una jornada maravillosa. Emocionante, si queremos ser m谩s espec铆ficos. Recibimos muchas voces de aliento. La solidaridad flotaba en el ambiente. 鈥Ustedes han luchado por todos nosotros, le han puesto el pecho a la brisa. Gracias, compa帽eros鈥. Fue una expresi贸n recurrente que escuchamos en todos.

Tras entregarles un detalle del SUGOV, les reafirmamos a los agentes del Esmad: “Aunque tengan uniforme, ustedes son parte de nuestro pueblo.” Tambi茅n por ellos luchamos, porque son pueblo precarizado.

HASTA LOS COMPA脩EROS DEL ESMAD RECIBIERON SU DETALLE

Es cierto, sabemos que el Esmad reparte garrote con generosidad en la protesta social. Pero m谩s all谩 de su uniforme de robocop, que resulta intimidante, para nosotros, son clase trabajadora. De hecho, funcionarios explotados a quienes, desde un escritorio, los altos oficiales les dan la orden de arremeter contra su propio pueblo, el mismo pueblo al que ellos pertenecen.

A ellos les dimos su detalle sugoviano. Lo guardaron furtivamente. 鈥Lo vamos a usar, t茅ngalo por seguro鈥, nos dec铆an.

Incluso, se tomaron una foto con algunos de los dirigentes del SUGOV. Una foto para la historia que reafirma nuestro convencimiento de que ellos, desde nuestra perspectiva, son pueblo precarizado, hombres y mujeres que, al t茅rmino de su jornada, regresan a casa y, al d铆a siguiente, hacen fila en un supermercado, pagando altos costos por los alimentos. Al fin y al cabo, tambi茅n golpeados por la dictadura de Duque.

En el marco de los 11 a帽os del SUGOV, rendimos homenaje al compa帽ero 脕lvaro Ru铆z, uno de los fundadores de nuestra organizaci贸n.

HOMENAJE AL COMPA脩ERO 脕LVARO RU脥Z ERAZO

El 20 de octubre fue memorable. Celebramos once a帽os de lucha ininterrumpida y comprometida con la clase trabajadora, pero, tambi茅n, de aporte a la generaci贸n de conciencia alrededor de lo que somos: un pueblo explotado que debe despertar del marasmo y levantar su pu帽o en alto para decir: 鈥Basta ya de sometimiento鈥.

En el marco de este aniversario, se hizo un reconocimiento especial al dirigente y fundador sugoviano, 脕lvaro Ru铆z Erazo. Un batallador de la clase obrera. Se form贸 inicialmente como economista en Colombia e hizo su especializaci贸n, por espacio de ocho a帽os, en Cuba.

Y aunque le fue doloroso irse de La Habana, de las tardes de brisa junto al malec贸n de ocho kil贸metros que bordea la ciudad y recibe como un abrazo gigantesco las olas del mar y el rumor de aguas embravecidas que traen desde tierras lejanas las voces de admiraci贸n por la lucha que han librado, 脕lvaro decidi贸 regresar a su patria, a combatir ideol贸gicamente desde otra trinchera: el sindicalismo clasista.

脕lvaro Ru铆z, primero en la margen derecha y enarbolando su brazo empu帽ado, ha sido un l铆der comprometido con la defensa de la causa obrera.

Desde su vinculaci贸n como profesional en la Gobernaci贸n del Valle del Cauca, 脕lvaro ha sido un defensor de la causa del pueblo, de los marginados, de los sin-techo, de los desempleados. Y fue, a la saz贸n, uno de los gestores del SUGOV porque no comparti贸鈥攋unto con quienes le acompa帽aron en esa gesta鈥攍a actitud sumisa del sindicato de siempre, el de marras, en el que su presidente siente orgullo de posar con el gobernante de turno, mientras que a los afiliados les habla con un discurso acomodado.

脕lvaro Ruiz Erazo est谩 en la antesala de su retiro tras entregar gran parte de su vida a la funci贸n p煤blica. Pero ninguno de nosotros quiere que pase desapercibido su aporte al sindicalismo, porque como dir铆a el coplero de los llanos venezolanos, Rafael Mart铆nez, 脕lvaro es un 鈥amigo sin condici贸n, con trago y fuera de tragos鈥. Es decir, alguien en quien se puede confiar siempre.

Lo ocurrido el 20 de octubre lo llevaremos siempre en el coraz贸n, porque once a帽os de lucha, no se cumplen todos los d铆as…


Sugov09/28/2021
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En un marco de normalidad, pero sin dejar de lado la beligerancia, transcurrieron las movilizaciones en el pa铆s y en Cali. El SUGOV hizo presencia en las calles, reafirmando su compromiso con la clase trabajadora y la defensa de sus derechos.

Por Fernando Alexis Jim茅nez | Fotograf铆as cortes铆a de Wilson S谩enz Manchola y R贸mulo Ram铆rez聽

El 28 de septiembre no fue una fecha m谩s en la agenda de movilizaciones del pa铆s. Conmemor贸 la iniciaci贸n de las acciones m谩s beligerantes, el 28 de abril, pero, tambi茅n, record贸 a quienes鈥攅n defensa de la protesta social y los intereses del pueblo鈥攐frendaron sus vidas en los puntos de resistencia, ante la arremetida inmisericorde y dictatorial del gobierno de Iv谩n Duque.

De la mano con su impopularidad y obsesi贸n por golpear a las clases populares, est谩 la negativa de sacar adelante los diez proyectos presentados por el Comit茅 Nacional de Paro y que buscan asegurar mejores condiciones para los trabajadores colombianos. Alrededor del tema y en el marco de las marchas en todo el pa铆s, la Central Unitaria de Trabajadores trin贸 en su cuenta de Twitter: “El gobierno de Iv谩n Duque y el Congreso deben darles v铆a a los proyectos de Ley del Comit茅 Nacional de Paro.”

Francisco Malt茅s Tello, presidente nacional de la CUT, entreg贸 un balance altamente satisfactorio sobre la toma de calles. Destac贸 una amplia participaci贸n de diferentes expresiones populares y de los trabajadores. 鈥Es hora de que los senadores y representantes a la c谩mara escuchen el clamor de los colombianos鈥, dijo el dirigente a los medios de comunicaci贸n.

CALI ASUMI脫 EL COMPROMISO CON LA MOVILIZACI脫N


En Cali y los municipios del Valle del Cauca, la movilizaci贸n fue exitosa, en palabras de Wilson S谩enz Manchola, presidente de la de la CUT Valle. Junto con los dem谩s integrantes de la Subdirectiva, encabezaron las marchas en las que, diferentes sindicatos y el SUTEV,聽 reafirmaron su compromiso con la lucha en procura de reivindicaciones.

El Sindicato Unitario de la Gobernaci贸n del Valle鈥擲UGOV鈥en la voz de Yesid Gonz谩lez Sabi, uno de sus dirigentes, expres贸 la necesidad de seguir moviliz谩ndose para frenar las pretensiones del presidente Duque, que alimentan reformas lesivas en materia pensional, laboral y fiscal.

NORMALIDAD ABSOLUTA EN LA MARCHA DE HOY


Contrario al temor que han pretendido vender el presidente Duque, su gabinete y hasta la propia gobernadora, Clara Luz Rold谩n, las movilizaciones transcurren en total tranquilidad. Nada de brotes violentos, como ellos 鈥渢emen鈥 en sus declaraciones que, adem谩s, resultan provocadoras y estigmatizadoras para quienes protestan.

Las autoridades cale帽as debieron resaltar el ambiente pac铆fico de las protestas, aun cuando el lunar negro lo puso el secretario de Seguridad, un exmilitar para quien la protesta social es un peligro. El diario El Pa铆s anot贸: “Por su parte, el secretario de Seguridad, Carlos Soler, dijo que, pese a la tranquilidad manifestada en la ma帽ana, no se conf铆a, “pues sabemos que hay cosas que se mueven a trav茅s de redes, chats de Whatsapp“.

As铆 las cosas, la pr贸xima cita en las calles ser谩 el pr贸ximo 20 de octubre, con un ingrediente especial: expresiones art铆sticas en las v铆as, seg煤n inform贸 el presidente de la CUT Valle, Wilson S谩enz Manchola.

Tambi茅n le puede interesar:

El Comit茅 Ejecutivo Nacional de la CUT, con Francisco Malt茅s Tello, a la cabeza.


Sugov08/29/2021
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El presidente Duque no abandona sus pretensiones de golpear a la clase popular. Con lo que no se esperaba es que el esp铆ritu de protesta de los colombianos, sigue firme y hoy m谩s beligerante que nunca.

Texto: Fernando Alexis Jim茅nez 鈥 Fotograf铆a: Yecid Gonz谩lez Sabi

La movilizaci贸n del jueves 26 de agosto le record贸 al presidente Iv谩n Duque que el pueblo colombiano a煤n no se ha desmovilizado y que su disposici贸n a evitar arbitrariedades y a protestar, sigue inc贸lume.

Y lo decimos porque su pretensi贸n de sacar adelante una Reforma Tributaria que golpea a la clase trabajadora estatal, es lesiva y busca el congelamiento salarial en un horizonte de diez a帽os y, adem谩s, promover o bien el congelamiento de la n贸mina, o su reducci贸n.

Esta por supuesto es una iniciativa retr贸grada que desconoce derechos adquiridos, ahoga toda posibilidad de negociaci贸n futura de acuerdos laborales y menoscaba las condiciones de quienes se encuentran a las puertas de la jubilaci贸n.

Pero de la mano con estas propuestas al Congreso, hay otras que tratan con mano inmisericorde al com煤n de la gente, es decir, a Juan Pueblo, que somos la gran mayor铆a.
La propuesta de la CUT es la realizaci贸n de una agenda de protestas hasta el mes de diciembre y, como siempre, desde el SUGOV, vamos a decir presente鈥

 


ppotes08/19/2021
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Por iniciativa de varios agentes de tr谩nsito afiliados al SUGOV, se desarroll贸 una labor de pintura y se帽alizaci贸n en los municipios de Restrepo y Riofr铆o.

Texto: Fernando Alexis Jim茅nez – Fotograf铆as: Oliverio Montealegre T.

Siempre se ha dicho que los sindicalistas son sin贸nimo de exigencias reivindicatorias y no falta el b谩rbaro que asegura que hasta problem谩ticos. Tremendo equ铆voco. Lo que se desconoce es que, de la mano de la beligerancia en defensa de los derechos de la clase trabajadora, tambi茅n somos propositivos.

Una muestra fehaciente es la decisi贸n de varios compa帽eros agentes de tr谩nsito afiliados al Sindicato Unitario de la Gobernaci贸n del Valle del Cauca鈥擲UGOV–, quienes pintura en mano, se dieron a la tarea de se帽alizar Restrepo y Riofr铆o, contribuyendo decididamente a la disminuci贸n de la accidentalidad.

Est谩 claro que no forma parte de su Manual de Funciones. Lo asumieron de manera voluntaria, sin dejar de lado el entusiasmo y el compromiso con la comunidad. Dicho sea de paso, los moradores de los dos municipios, acogieron esta labor con entusiasmo.

Los dejamos con algunos registros gr谩ficos que nos env铆an los compa帽eros sugovianos鈥


Sugov08/11/2021
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Grav铆simo: desconocen normatividad nacional y recomendaciones puntuales de la OMS y la OIT, Dirigencia sugoviana se dio a la tarea de elaborar este documento que no puede dejar de leer鈥

El Departamento Administrativo de Desarrollo Institucional (DADI) nos sorprendi贸 hace algunos d铆as con una Circular sobre la obligatoriedad de regresar al trabajo presencial. Como alrededor de dicha convocatoria hay mucha tela que cortar, le animamos para que se traiga un tintico o una arom谩tica鈥攅ntre gustos no hay disgustos鈥攜 juntos, con cabeza fr铆a, analicemos el asunto.

En primer lugar, nos preguntamos si la Circular cumple con el respeto de las disposiciones fundamentales de las normas internacionales del trabajo relacionadas con la seguridad y salud, las modalidades de trabajo, la protecci贸n de categor铆as espec铆ficas de trabajadores, la no discriminaci贸n, la seguridad social o la protecci贸n del empleo garant铆as a los trabajadores responsabilidades de los empleadores y los gobiernos de brindar condiciones de trabajo decente mientras se ajustan a la epidemia de Covid-19,聽 seg煤n recomendaciones de la OIT y la OMS para la Prevenci贸n y mitigaci贸n de la pandemia en el lugar de trabajo, como lo contemplan los lineamientos que se trazaron el 19 de mayo de 2021.

El director del DADI, Luis Alfonso Ch谩vez, a la izquierda en la foto, mientras posa sonriente con la Gobernadora, es quien suscribe la Circular…

NO SE EST脕N CUMPLIENDO LINEAMIENTOS INTERNACIONALES

La OMS y la OIT establecen que, en respuesta la crisis, es fundamental la adopci贸n de una propuesta gradual y multidimensional que ponga en pr谩ctica estrategias coherentes y globales que posibiliten la recuperaci贸n, y potenciar la resiliencia; este planteamiento incluye, como medida fundamental, la promoci贸n del di谩logo social y la negociaci贸n colectiva;

驴QU脡 PAPEL DESEMPE脩A EL DI脕LOGO SOCIAL PARA ENFRENTAR LA EPIDEMIA DE COVID-19?

Es esencial instaurar un clima de confianza mediante el di谩logo social y el tripartismo para aplicar de manera efectiva las medidas destinadas a enfrentar el brote de Covid-19 y sus repercusiones.

Es necesario fortalecer el respeto de los mecanismos de di谩logo social. Utilizarlos es una forma de cimentar la resiliencia y el compromiso de los empleadores y de los trabajadores para la adopci贸n de medidas de pol铆tica dolorosas, pero necesarias. Esto es especialmente importante en momentos de creciente tensi贸n social.

La recomendaci贸n sobre el empleo y el trabajo decente para la paz y la resiliencia, 2017, recalca en particular la importancia del di谩logo social en la respuesta a las situaciones de crisis y la funci贸n esencial que incumbe a las organizaciones de empleadores y de trabajadores en las respuestas a las crisis.

En particular, la recomendaci贸n subraya el papel clave de la consulta y el fomento de la participaci贸n activa de las organizaciones de empleadores y de trabajadores en la planificaci贸n, la puesta en pr谩ctica y el seguimiento de las medidas de recuperaci贸n y resiliencia. Hace un llamado a los Estados Miembros para que reconozcan la funci贸n esencial que incumbe a las organizaciones de empleadores y de trabajadores en del derecho de sindicaci贸n.

NO SE PUEDE DESCONOCER EL DI脕LOGO SOCIAL PORQUE INVOLUCRA LA VIDA DE LAS PERSONAS

El di谩logo social a nivel de las empresas es esencial, porque los trabajadores necesitan ser informados y consultados y saber cu谩les van a ser las repercusiones sobre sus propias condiciones de empleo y qu茅 medidas pueden tomar por su propia protecci贸n y c贸mo pueden contribuir a contener esas repercusiones.

Seg煤n la OMS y la OIT, la transmisi贸n del SARS-CoV-2, el virus que causa la Covid-19, ha tenido lugar en una gran variedad de entornos de trabajo que no son de atenci贸n de salud. El objetivo de las pol铆ticas destinadas a proteger a los trabajadores es ayudar a prevenir la transmisi贸n comunitaria del virus y proteger las econom铆as nacionales mediante el mantenimiento de lugares de trabajo seguros y sin restricciones. Hasta la fecha, no ha habido coherencia en las recomendaciones normativas subnacionales y nacionales para orientar la prevenci贸n de la transmisi贸n en los lugares de trabajo y proteger a los trabajadores frente a la Covid-19.

En palabras de la OIT y la OMS 鈥En algunos sectores existen tendencias claras de un mayor riesgo de transmisi贸n, particularmente en el sector de servicios y atenci贸n a comunidad, existe mayor probabilidad de que se notifiquen brotes de COVID-19 en lugares de trabajo donde haya contacto f铆sico entre personas, ventilaci贸n inadecuada, zonas de comedor comunes, salas de trabajo y medios de transporte compartidos. Las recomendaciones actuales de la OMS y la OIT sobre medidas preventivas en el contexto de la COVID-19 est谩n respaldadas por datos probatorios. Entre estas medidas se incluyen: directivas para el trabajo a distancia, ingreso a los lugares de trabajo solo para personal de puestos clave, distanciamiento f铆sico, pruebas de detecci贸n peri贸dicas, aislamiento de personas infectadas, rastreo de contactos y cuarentena de contactos, desinfecci贸n peri贸dica del lugar de trabajo (en especial, de superficies que se toquen con frecuencia), higiene de las manos, vigilancia del medio ambiente y uso apropiado de equipos de protecci贸n personal

En esta rese帽a de pol铆ticas se resumen datos probatorios recientes y se brindan medidas de acci贸n integrales para los gobiernos y los lugares de trabajo respecto de la aplicaci贸n de las recomendaciones pertinentes de la Organizaci贸n Mundial de la Salud (OMS) y la Organizaci贸n Internacional del Trabajo (OIT) sobre la COVID-19 y la seguridad y salud en el trabajo鈥.

Las medidas de acci贸n indicadas provienen de las recomendaciones actuales de la OMS y la OIT y su objetivo es brindar orientaciones pr谩cticas a los gobiernos locales y nacionales, empleadores, trabajadores y sus representantes y servicios de salud ocupacional respecto de la prevenci贸n de brotes de Covid-19 en el lugar de trabajo mediante la reducci贸n de la exposici贸n al SARS-CoV-2 y de su transmisi贸n entre trabajadores.

PREVENIR TRANSMISI脫N, UNA MEDIDA DE URGENCIA

Es necesario establecer medidas para prevenir la transmisi贸n del SARS-CoV-2 en el 谩mbito laboral. Adem谩s, se deben incluir las consultas y di谩logos con los trabajadores y sus representantes durante las etapas de planificaci贸n, introducci贸n y seguimiento de las nuevas medidas. Las pol铆ticas deben ajustarse a la clasificaci贸n de la transmisi贸n a escala local y nacional y a la evaluaci贸n del riesgo para un lugar de trabajo espec铆fico.

Estas medidas de acci贸n siguen una jerarqu铆a de controles para todas las situaciones en las que no se pueda eliminar un peligro y para aquellas en las que los controles t茅cnicos (p. ej., ventilaci贸n y barreras f铆sicas) y los controles administrativos e institucionales (p. ej., jornadas laborales escalonadas) sean m谩s eficaces para reducir la transmisi贸n del virus.

Ventilaci贸n. Se debe recomendar abrir las ventanas para lograr una ventilaci贸n natural siempre que sea posible y seguro hacerlo. Si se utilizan sistemas mec谩nicos, se debe aumentar el porcentaje de aire del exterior y el suministro de flujo de aire total en los espacios ocupados. Se debe aumentar la filtraci贸n de aire hasta el m谩ximo valor posible sin reducir significativamente el flujo de aire del dise帽o.

Antes de aumentar el porcentaje de aire del exterior, es necesario verificar la compatibilidad con las capacidades del sistema de calefacci贸n, ventilaci贸n y aire acondicionado para el control de temperatura y humedad, as铆 como la compatibilidad con las consideraciones de calidad del aire del exterior y del interior.

Se aconseja encender el sistema de calefacci贸n, ventilaci贸n y aire acondicionado en la configuraci贸n de flujo m谩ximo de aire del exterior por dos horas antes y despu茅s de que se ocupe determinado espacio siguiendo las recomendaciones del fabricante. Los empleadores deben garantizar el mantenimiento peri贸dico de los sistemas de calefacci贸n, ventilaci贸n y aire acondicionado de conformidad con las normas industriales. Se recomienda consultar la hoja de ruta de la OMS sobre ventilaci贸n, pues es un recurso importante para garantizar la ventilaci贸n en interiores en el contexto de la Covid-19. (100)

驴Y en lo que compete al Palacio de San Francisco? Frente a este punto basta con abrir las ventanas para que el flujo de aire contaminado por el esti茅rcol de las palomas aposentadas en los vanos potencie el peligro de enfermedades.

Distanciamiento f铆sico. Es necesario implementar medidas para mantener un distanciamiento f铆sico seguro entre las personas de conformidad con los reglamentos nacionales. Para tal efecto, se debe regular el ingreso de quienes no sean trabajadores del lugar, disuadir a las personas de tener contacto f铆sico directo con otras y de acudir a reuniones sociales, aplicar controles estrictos sobre el acceso externo, gestionar colas mediante la se帽alizaci贸n correspondiente en los pisos, programar horarios para hacer colas, colocar barreras f铆sicas y disminuir la densidad de personas en el espacio de trabajo (101).

Por otro lado, se debe disminuir la necesidad de celebrar reuniones presenciales y animar a que se realicen teleconferencias. Se deben establecer horarios escalonados de ingreso y salida del trabajo para evitar las aglomeraciones (102). Se debe evitar el uso de medios de transporte compartidos e incentivar el de medios alternativos, como caminar, manejar bicicleta o ir en veh铆culos privados.聽

驴Y aqu铆 en la Gobernaci贸n, c贸mo aplica? La ejecuci贸n de los recursos de inversi贸n en contratos de prestaci贸n de servicios ha aumentado el flujo de personas en las diferentes dependencias y en ninguna hay distanciamiento f铆sico recomendado ni establecido en el decreto nacional

  • Higiene de las manos. Se deben colocar puntos para el lavado de manos o para la desinfecci贸n con gel hidroalcoh贸lico de manera estrat茅gica en todas las entradas, ba帽os, estaciones de trabajo y comedores. Es necesario colocar se帽alizaciones para recordar a los trabajadores la forma adecuada del lavado de las manos y aplicar un sistema para vigilar el cumplimiento (103).
  • Limpieza y desinfecci贸n de las superficies del ambiente. Se debe determinar cu谩les son las zonas de mucho tr谩nsito y las superficies que se toquen con frecuencia con el fin de realizar su limpieza y desinfecci贸n varias veces al d铆a. En primer lugar, se deben limpiar las superficies con agua y jab贸n o con un detergente para retirar la materia org谩nica y despu茅s proceder a la desinfecci贸n. En entornos que no sean de atenci贸n m茅dica, se recomienda utilizar una concentraci贸n de hipoclorito de sodio (lej铆a) de 0,1 % (1000 ppm). Por otro lado, se puede utilizar alcohol a una concentraci贸n del 70 % al 90 % para desinfectar las superficies.

La desinfecci贸n se debe realizar de modo focalizado y restringido. No se debe rociar desinfectantes en todas las partes de las habitaciones, en 谩reas exteriores ni a personas, pues puede ser t贸xico. Los desinfectantes usados com煤nmente son potencialmente t贸xicos. Al momento de preparar y aplicar los desinfectantes, se deben seguir las instrucciones del fabricante a fin de proteger la salud y la seguridad de los trabajadores encargados de la desinfecci贸n (104).

Se deben brindar equipos de protecci贸n personal adecuados a los trabajadores, as铆 como capacitaci贸n peri贸dica respecto de la manipulaci贸n segura de sustancias qu铆micas.聽

驴Y aqu铆 en la Gobernaci贸n del Valle del Cauca, qu茅? En la mayor铆a de los pisos los ba帽os no cuentan con elementos de desinfecci贸n ni la entrada a la oficina

Equipos de protecci贸n personal (EPP). Los empleadores tienen la responsabilidad de brindar suficientes y adecuados EPP de manera gratuita, de brindar capacitaci贸n y de vigilar el uso seguro por parte de los trabajadores.

聽Todas las personas que trabajan en interiores o en estrecha proximidad con clientes y compa帽eros de trabajo deben utilizar mascarillas higi茅nicas de tela. Se recomienda que las personas que tengan mayor riesgo de presentar complicaciones graves por la Covid-19 utilicen mascarillas quir煤rgicas. Los empleadores deben volver a capacitar mensualmente al personal en el uso de equipos de protecci贸n. Las orientaciones de la OMS sobre el momento y la forma de usar mascarillas, as铆 como la composici贸n de las mascarillas higi茅nicas de tela, son un recurso importante para los trabajadores (105) (10).

NADA DE ESTO SE CUMPLE EN EL EDIFICIO Y EN OTROS DONDE EST脕N LOS EMPLEADOS DE LA GOBERNACI脫N

La informaci贸n sobre la Covid-19 de los organismos de salud pertinentes debe estar f谩cilmente disponible para el personal en todos los lugares de trabajo. Se debe priorizar la elaboraci贸n de planes de preparaci贸n y de contingencia para los comercios en caso de que se presenten brotes en el lugar de trabajo.

Por otro lado, debe haber una comunicaci贸n de riesgos continua con los trabajadores y sus representantes a fin de garantizar que los gerentes reciban sus comentarios y vigilar la introducci贸n de medidas preventivas. La cultura de seguridad en un lugar de trabajo queda establecida por los gerentes y supervisores, por ello, es fundamental que estos cumplan con todas las medidas de salud y seguridad aplicadas. Es esencial que exista cooperaci贸n entre empleadores y trabajadores para proteger eficazmente la salud y la seguridad de los trabajadores.

Seg煤n la Recomendaci贸n n.掳 164 de la OIT, las medidas adoptadas para favorecer la cooperaci贸n pueden incluir el nombramiento, conforme a la pr谩ctica y leyes nacionales, de delegados de seguridad de los trabajadores, de comit茅s obreros de seguridad y salud o de comit茅s paritarios de seguridad y salud, con una representaci贸n igual a la de los representantes de los empleadores. Algunos de los derechos que deber铆an tener todos estos comit茅s o, cuando sea apropiado, otros representantes de los trabajadores, incluyen

  • Recibir informaci贸n suficiente sobre las cuestiones de seguridad y salud, tener la posibilidad de examinar los factores que afectan a la seguridad y a la salud de los trabajadores y ser alentados a proponer medidas en este campo;
  • Ser consultados cuando se prevean 鈥攜 antes de que se ejecuten鈥 nuevas medidas importantes de seguridad y salud;
  • Ser consultados cuando se planifiquen cambios en los procesos de trabajo, en el contenido o en la organizaci贸n del trabajo que puedan tener repercusiones en la seguridad o la salud de los trabajadores;
  • Estar protegidos contra el despido y otras medidas perjudiciales cuando cumplan sus funciones en la esfera de la seguridad y la salud del trabajo como representantes de los trabajadores o miembros de los comit茅s de seguridad y salud; 鈥 tener acceso a cualquier parte de los lugares de trabajo y poder hablar con los trabajadores acerca de las cuestiones de salud y de seguridad durante las horas de trabajo;
  • Tener posibilidad de contribuir a las negociaciones en la empresa sobre cuestiones relativas a la salud y a la seguridad de los trabajadores;
  • Disponer de un n煤mero razonable de horas de trabajo remuneradas para ejercer sus funciones relativas a la salud y a la seguridad, y recibir la capacitaci贸n pertinente;
  • Recurrir a especialistas para que los asesoren en materia de problemas de salud y de seguridad particulares tras medidas, seg煤n sea necesario.

RECOMENDACIONES OIT PARA LA REAPERTURA

En la medida de lo posible, hacer la transici贸n al teletrabajo y comercio digital. Se debe considerar la reanudaci贸n presencial de actividades solamente cuando no puedan realizarse de manera remota.聽

  • Hacer un balance de los suministros necesarios para una reapertura segura (mascarillas, suministros para la higiene de las manos, barreras f铆sicas, materiales educativos). Garantizar una cadena de suministro y gesti贸n del inventario antes de la reapertura.
  • Garantizar que en las instalaciones se contemplen las precauciones universales antes de la reapertura y que se cuente con los recursos necesarios, incluidos los conocimientos especializados sobre salud y seguridad.
  • Volver a realizar las evaluaciones de riesgos espec铆ficas para los trabajadores antes de la reapertura. Esta evaluaci贸n debe incluir todos los elementos de trabajo y considerar especialmente las posibles repercusiones que conllevar铆a la falta de mantenimiento peri贸dico y la disponibilidad de primeros auxilios y cobertura en casos de emergencias.
  • Reabrir el lugar de trabajo de manera parcial, inicialmente con determinados trabajadores de puestos clave que tengan m铆nimos factores de riesgo personales y riesgo de exposici贸n bajo. 鈥 Capacitar a todos los trabajadores de manera remota respecto de los protocolos de reapertura antes de su inicio.
  • Realizar una encuesta a los trabajadores para conocer qu茅 s铆ntomas presentan antes de la reapertura.
  • Establecer turnos u horarios rotativos a fin de disminuir la densidad de trabajadores en el lugar de trabajo y, de presentarse un brote, aislar a los casos positivos. Se deben evaluar los posibles peligros que conllevan las condiciones generales del lugar de trabajo. La consulta a los representantes de los trabajadores reviste particular importancia, pues estos se encuentran en una posici贸n 煤nica para garantizar un conocimiento pr谩ctico de los procesos y de los problemas que se deben considerar para proteger la vida y la salud.

Se recomienda firmemente poner en pr谩ctica las siguientes medidas para proteger los derechos y la salud de los trabajadores en situaci贸n de vulnerabilidad:

  • Se deben implementar las pol铆ticas y medidas de protecci贸n detalladas en este documento para todos los trabajadores, independientemente de su situaci贸n migratoria, situaci贸n laboral, sexo o identidad 茅tnica y racial, entre ellas, licencia por enfermedad con goce de sueldo, licencia por cuarentena y protecci贸n frente a despidos injustos.
  • Garantizar el acceso a pruebas de an谩lisis y servicios de atenci贸n de la salud para trabajadores en situaci贸n de vulnerabilidad.
  • Hacer llegar a todos los trabajadores orientaciones sobre salud p煤blica traducidas y que tengan en cuenta las diferencias culturales, as铆 como las actualizaciones correspondientes. 鈥 Garantizar que los medios de transporte y alojamientos cumplan con las medidas de salud p煤blica, incluido el distanciamiento f铆sico seguro.
  • Incluir a los trabajadores en situaci贸n de vulnerabilidad en los sistemas de vigilancia ocupacional de la Covid-19 a nivel nacional. 鈥 Las autoridades de salud p煤blica deben contar con unidades especialmente preparadas para hacer el rastreo de contactos y las pruebas de los trabajadores en situaci贸n de vulnerabilidad teniendo en cuenta las diferencias culturales y ling眉铆sticas.

Y para terminar, las preguntas fregonas鈥

鈥 A prop贸sito de las cometas de agosto鈥 Uno no sabe si el alcohol que debe uno aplicarse en la entrada de los empleados, es engrudo o antis茅ptico鈥 驴Cu谩ndo lo mejorar谩n, por Dios santo? Uno se lo unta y toca ir a lavarse las manos porque quedan pegajosas鈥

鈥 驴Cu谩ndo fueron nombrados los vendedores que hoy nos reciben en la puerta de entrada de empleados o servidores p煤blicos? Lo decimos porque, 驴ser谩 que les realizan la misma requisa casi que polic铆aca que hace el guarda de seguridad? Cuando dicen: 鈥Bolsos abiertos鈥, nos sentimos como entrando en un penal y no en nuestro espacio laboral鈥 Tacto, por favor鈥 est谩n tratando con empleados y usuarios鈥

鈥 驴Qu茅 concurso se ganaron los vendedores o al menos, 驴qu茅 les asegur贸 ese trato preferencial?

鈥 驴Qui茅n dise帽贸 los controles de los ascensores para la movilizaci贸n de empleados y usuarios? Tremendo genio: piden que solo suban cuatro personas, pero en la fila hay aglomeraciones tremendas y, de bajada, en los ascensores van hasta ocho 聽y diez personas鈥 Ay, Dios, estos genios criollos鈥

鈥 驴Cu谩l ser谩 la finalidad de generar las condiciones para acabar con el Club del Departamento, concebido desde sus inicios para el bienestar de los trabajadores de la Gobernaci贸n del Valle del Cauca?

鈥 Ahora, si el prop贸sito es acabarlo, 驴qu茅 relaci贸n existe con la privatizaci贸n hacia la cual se encamina el Parque de la Salud o Ecoparque del r铆o Pance, que es un patrimonio de los cale帽os y, hoy por hoy, uno de los pocos lugares que le quedan al pueblo para su esparcimiento?

鈥 隆Quien regula las tarifas de parqueo y dem谩s servicios que ofrecen los diferentes negocios que se encuentran dentro del Ecoparque? 驴a qui茅n rinden cuentas? 聽


Sugov07/20/2021
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Cayeron por tierra las aseveraciones del presidente Iv谩n Duque M谩rquez buscando atemorizar a los colombianos. Qued贸 claro que se trat贸 de dos cosas claras: una cortina de humo para esconder la corrupci贸n que rodea la vacunaci贸n contra el covid-19 y generar una sensaci贸n de 鈥渟eguridad鈥, que su propio gobierno ha roto con los asesinatos aleves de manifestantes, y las desapariciones de l铆deres sociales.

Por Fernando Alexis Jim茅nez 鈥 Dirigente Sugoviano

Fotograf铆as: Oliverio Montealegre Tierradentro 鈥 Yesid Gonz谩lez Sabi

Pese a la andanada terrorista propiciada por el propio Estado a trav茅s de informaciones atemorizantes en todos los medios, que trat贸 de satanizar las movilizaciones de este 20 de julio en todo el pa铆s, las marchas fueron pac铆ficas. Cali no se qued贸 atr谩s. El desplazamiento de los manifestantes, aun cuando guardaba la inconformidad que sigue latente en los colombianos, estuvo enmarcado por la tranquilidad.

Un 煤nico hecho aislado, fue un bloqueo intermitente que se present贸 en inmediaciones de la Universidad del Valle, pero el propio subsecretario de Inspecci贸n, Vigilancia y Control, Jimmy Dranguet, debi贸 reconocer que quienes se encontraban all铆, se retiraron pac铆ficamente. Las autoridades retiraron los escombros de la Calle 13 con Carrera 100.

El alcalde de Cali, Jorge Iv谩n Ospina, quien no goza del aprecio ciudadano por considerar que traiciona a la clase de origen, reconoci贸 ante los medios de comunicaci贸n que esta fue “…. una jornada muy tranquila, no hemos tenido mayores dificultades, el proceso ha venido evolucionando a uno de car谩cter cultural, asambleario, sin mayores dificultades“. A continuaci贸n, y para generar tranquilidad en la “gente de bien” a quien le interesa mantener contenta, dijo que “… tenemos desplegadas todas las instituciones del estado para que esta sea una jornada en convivencia, en paz, respetando el derecho a la protesta, pero tambi茅n significando que no pueden ocurrir eventos vand谩licos ni situaciones que pongan en peligro la vida y la dignidad de las personas“.

As铆 las cosas, de entrada, cayeron por tierra las aseveraciones del presidente Iv谩n Duque M谩rquez鈥攓uien pasar谩 a la historia junto al titiritero 脕lvaro Uribe V茅lez鈥攃omo los gobernantes que m谩s han golpeado a las clases populares, buscando atemorizar a los colombianos. Qued贸 claro que se trat贸 de dos cosas claras: una cortina de humo para esconder la corrupci贸n que rodea la vacunaci贸n contra el covid-19 y generar una sensaci贸n de 鈥渟eguridad鈥, que su propio gobierno ha roto con los asesinatos aleves de manifestantes, y las desapariciones de l铆deres sociales.

UN DISCURSO DEMAG脫GICO DESLEGITIMANDO LA PROTESTA SOCIAL

Mientras que helic贸pteros hac铆an vuelos rasantes en inmediaciones del Puente de la Residencia 鈥淣icol谩s Guerrero鈥 en la calle 70 con carrera 1 y en Puerto Resistencia, el presidente Iv谩n Duque instalaba el Congreso de la Rep煤blica con un discurso demag贸gico que pretend铆a deslegitimar la protesta social.

Desde su perspectiva cualquier acci贸n que exprese la inconformidad popular, est谩 asociada con terrorismo y, como advirti贸: 鈥Toda acci贸n que busque desestabilizar la institucionalidad, ser谩 reprimida.鈥 Salvo sus pocos adeptos en el Senado, los dem谩s estaban ocupados en mirar su tel茅fono celular o trinar trivialidades. Ni ellos mismos, que encarnan la clase politiquera, le creen las falacias de Duque. 聽

PRESENTACI脫N DE PROYECTOS AL CONGRESO POR PARTE DEL COMIT脡 NACIONAL DE PARO

El vocero del Comit茅 Nacional de Paro (CNP), Francisco Malt茅s Tello, anunci贸 la presentaci贸n de diez proyectos que est谩n en consonancia con el Pliego Petitorio de Emergencia que se le present贸 al presidente Duque hace un a帽o, pliego ante el cual mostr贸 total indiferencia.

Entre las iniciativas que discutir谩 el legislativo, se cuentan: Renta B谩sica consistente en un salario m铆nimo, por espacio de siete meses; gratuidad permanente de la formaci贸n universitaria; apoyo para la reactivaci贸n econ贸mica de los peque帽os empresarios; plenas garant铆as para la protesta social, y reforma estructural鈥攏o de forma sino de fondo鈥攁 la polic铆a nacional.

Respaldando la presentaci贸n de estos Proyectos, se realizaron en todo el pa铆s 86 manifestaciones gigantescas, pero pac铆ficas.

LA PROTESTA SOCIAL EN CALI

En cinco sectores de Cali se presentaron, en un marco pac铆fico, bloqueos intermitentes. Se trata de los sectores de Sameco, Puente Resistencia “Nicol谩s Guerrero”, inmediaciones de Univalle, Puerto Resistencia y en inmediaciones de la Loma de la Cruz. En consonancia con la jurisprudencia alrededor del tema, no se trat贸 de intermitencias ni que pusieran en peligro la vida de nadie, ni que afectaran la movilidad humanitaria.聽

Lamentablemente si no hay manifestaciones, el gobierno no escucha. Y menos Duque, que ha gobernado de espaldas al pueblo.”, explic贸 Juan Carlos Andrade, uno de los voceos del punto de resistencia del Paso del Comercio.聽

Por supuesto, nos identificamos: si no hubiese sido por las protestas que duraron dos meses y que prosiguen en la l铆nea de tiempo, el pueblo no hab铆a sido escuchado.聽

NOTA IMPORTANTE: El autor del texto es responsable por sus opiniones. Aun cuando pertenece a la dirigencia sugoviana, no necesariamente expresa todo el pensamiento pol铆tico-sindical de nuestra organizaci贸n. No obstante, fieles al criterio de ser diversos, pero unitarios, publicamos este contenido escrito.聽


ppotes06/03/2021
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La intransigencia del gobierno de Duque, que tiene todos los visos de ser una dictadura, ha impedido que se establezcan las negociaciones con el Comit茅 Nacional de Paro. Hay voluntad de di谩logo, pero el mal llamado “mandatario de los colombianos”, busca generar desgaste y mala imagen de los manifestantes.

Por Fernando Alexis Jim茅nez

Fotograf铆as: Oliverio Montealegre y Juan Carlos Vergara

Las manifestaciones que dan solidez al Paro Nacional siguen creciendo en participaci贸n y beligerancia, sin que dejen su distintivo original: ser pac铆ficas. Ahora, 驴por qu茅 persisten estas marchas? La respuesta es una sola, la negligencia del gobierno del presidente Iv谩n Duque a sentarse a negociar.

El m谩s reciente comunicado de los organizadores, es claro. 鈥El gobierno nacional present贸 un nuevo documento sobre garant铆as que deshace el preacuerdo logrado el pasado 24 de mayo, insiste en militarizar las protestas y no acepta cumplir lo establecido en la normatividad, la jurisprudencia y los est谩ndares internacionales.鈥 Sobre esa base, resulta imposible que cesen las manifestaciones por las calles de Cali y de Colombia.

Lea el texto completo del Comunicado haciendo Clic Aqu铆

Esos cinco puntos sintetizan la fundamentaci贸n para que se sigan desarrollando actividades que reflejan la inconformidad de diferentes expresiones populares. De hecho, el pr贸ximo 9 de junio nos aprestamos a una nueva jornada de protesta masiva y pac铆fica.

EL PUEBLO EST脕 ENARDECIDO

Conforme pasan los d铆as y el presidente Duque busca miles de argucias para deslegitimar el Paro y sumar civiles de las clases privilegiadas a los atentados contra los manifestantes y quienes se encuentran en los diferentes puntos de resistencia de Cali, el Valle del Cauca y del pa铆s, crece el nivel de indignaci贸n. En pocas palabras, el pueblo est谩 enardecido.

Como bien lo dijo Francisco Malt茅s Tello, presidente nacional de la CUT y vocero del Comit茅 de Paro: 鈥Esto no tiene vuelta atr谩s. Vamos para adelante.鈥 Palabras contundentes que reafirman la voluntad de la ciudadan铆a de seguir azotando las calles hasta tanto el gobierno nacional entre en raz贸n. Uno de los cartelones en la marcha por la calle quinta de Cali, lo deja claro: 鈥Si algo tiene el pueblo colombiano, es aguante para seguir resistiendo鈥. Esas palabras lo dicen todo.

SUGOV FIRME EN LA LUCHA

Desde que comenz贸 el Paro Nacional, el Sindicato Unitario de la Gobernaci贸n del Valle (SUGOV) ha hecho presencia en las calles. Y lo hacemos por varios factores: Somos del pueblo y estamos con el pueblo; segundo, estamos convencidos de que solamente la movilizaci贸n lleva a generar transformaciones profundas y duraderas en el modelo econ贸mico que nos tiene oprimidos y, en tercer lugar, porque somos y seguiremos siendo un Sindicato comprometido con la defensa de la clase trabajadora.

Ha sido grato contar con la participaci贸n de un buen n煤mero de afiliados al SUGOV as铆 como contratistas simpatizantes a nuestra organizaci贸n, que acompa帽an a los directivos quienes le estamos poniendo el pecho a la brisa en una coyuntura como la actual.

Hemos comprometido nuestra decidida participaci贸n hasta el final, hasta que se suscriba el acuerdo con el gobierno nacional, que aspiramos, consulte las expectativas populares.

SOLIDARIDAD CON LAS DENUNCIAS DEL SUGOV

La marcha de este 2 de junio que inici贸 en la Unidad Deportiva o Cosmocentro, como se le conoce tambi茅n, concluy贸 en la emblem谩tica Plazoleta de San Francisco. 驴Por qu茅 motivo? Sencillo. Esas miles de personas que marcharon, fueron solidarias con las denuncias del SUGOV, respecto a la arbitrariedad que representa la decisi贸n de la gobernadora, Clara Luz Rold谩n, de acantonar el Esmad y el ej茅rcito al interior del Palacio de San Francisco.

Esa decisi贸n irreflexiva y, queremos pensar de buena fe, que no fue deliberada, pone en peligro la vida de nuestros compa帽eros de planta y contratistas, lo mismo que a los usuarios.

La dirigencia sugoviana intervino p煤blicamente ante la multitud, record谩ndole a la mandataria, que el edificio es la casa de los servidores p煤blicos y de los vallecaucanos, y por tanto, ella no debi贸 tomar esa decisi贸n altamente perjudicial que pasa por alto sentencias de la Corte Constitucional y a煤n, del Derecho Internacional Humanitario (DIH).

Esa denuncia del SUGOV, con la mediaci贸n del Comit茅 Nacional de Paro, ser谩 entregada a la Comisi贸n Interamericana de Derechos Humanos. Que se hable no solo del Valle Invencible, sino del Valle que arremete contra la poblaci贸n civil y expone a graves peligros, a los funcionarios.

EL ESTABLECIMIENTO QUIERE SEGUIR OPRIMIENDO AL PUEBLO

Francisco Malt茅s Tello, presidente de la CUT nacional, dijo que han sido justamente las movilizaciones de los colombianos, las que han impedido que el gobierno de Duque arremeta contra las clases populares con una andanada tributaria.

El dirigente obrero, quien resalt贸 la negligencia, resistencia y tenacidad de los cale帽os y vallecaucanos, resalt贸 que la movilizaci贸n masiva contin煤a. El 8 de junio en conmemoraci贸n de la dolorosa masacre de estudiantes en 1954, al tiempo que el 9 de junio tendr谩 lugar la toma de Bogot谩, que convoca expresiones populares de todos los rincones del pa铆s.

Nadie olvida la masacre contra los estudiantes. Habr谩 una conmemoraci贸n para decirle a la dictadura de Duque: “No pretenda seguir con una posici贸n igual, de tierra arrasada contra quienes protestan.”

Mientras siga la lucha en las calles, el SUGOV seguir谩 participando para hacer resistencia y, en esa direcci贸n, llamamos a nuestros afiliados y participantes: a resistir con berraquera y no bajar la guardia.


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La esencia de la pacificidad de las manifestaciones es innegable. Un asunto distinto es que las manifestaciones han sido infiltradas. Jam谩s se validar谩 el vandalismo, venga de donde venga, como mecanismo de expresi贸n de la inconformidad. Desde el SUGOV, le apostamos a marchar en paz.

Por Fernando Alexis Jim茅nez – Dirigente sugoviano.

Las movilizaciones que se han desarrollado desde el 28 de abril, cuando inici贸 el Paro Nacional, est谩n marcadas en su mayor铆a por un distintivo: su car谩cter pac铆fico. Desde un comienzo, ese fue el esp铆ritu que anim贸 al Comit茅 Nacional de Paro. Y bajo ese convencimiento, los dirigentes, afiliados y simpatizantes del Sindicato Unitario de la Gobernaci贸n del Valle del Cauca鈥擲UGOV–, hemos participado de las marchas.

Nuestra presencia ha sido comprometida, conscientes que protestar es un derecho constitucional al que no vamos a renunciar y, en esa direcci贸n, ning煤n colombiano deber铆a eximirse de salir a las calles, a expresar su inconformidad.

En todos los escenarios el SUGOV ha reafirmado su compromiso con la protesta social, pero en paz.

ESTIGMATIZACI脫N DE LA PROTESTA SOCIAL

Jam谩s se validar谩 el vandalismo, venga de donde venga, como mecanismo de expresi贸n de la inconformidad. Y se plantea as铆, porque aqu铆 nadie puede afirmar a ciencia cierta que los encapuchados que vandalizan, sean cercanos al Paro. Bien podr铆an provenir de las fuerzas oscuras interesadas en la desestabilizaci贸n del pa铆s.

No es algo nuevo. El sabotaje a las concentraciones populares es una estrategia mundial ense帽ada por las escuelas norteamericanas de inteligencia donde se preparan las fuerzas policiales de primera l铆nea, de todos los pa铆ses, incluso de Colombia.

Cuando se quema una estaci贸n de transporte, un veh铆culo, se agrede a un agente del orden o se atenta contra un civil, lo que se desvirt煤a es el procedimiento de la protesta social. 驴A qui茅n m谩s que al propio establecimiento podr铆a interesarle esto? Un punto de reflexi贸n que no podemos pasar por alto.

TOQUE DE QUEDA EN EL VALLE DEL CAUCA Y SOLICITUD DE MILITARIZACI脫N

En ning煤n conflicto social la militarizaci贸n es el camino. Est谩 probado. Ordenar la presencia de este tipo de fuerzas, lo que desencadena son brotes de violencia y una licencia t谩cita para que se produzcan desmanes contra la poblaci贸n civil.聽

La declaratoria del toque de queda en los 40 municipios y los Distritos de Cali y Buenaventura a partir de las 7:00 pm, de este viernes 28 de mayo, y la solicitud de la Gobernadora, Clara Luz Rold谩n, al presidente Duque para que genere asistencia militar (militarizaci贸n en t茅rminos castizos), enrarece el ambiente en la regi贸n.聽

La mandataria argument贸: “Hago un llamado respetuoso al se帽or presidente de la Rep煤blica, Iv谩n Duque, para que, como comandante en jefe de las Fuerzas Militares, despliegue toda la capacidad de nuestra Fuerza P煤blica y se haga efectiva la asistencia militar para retomar el control del orden p煤blico en el departamento, siempre apegados al respeto de los Derechos Humanos

Esto, por supuesto, va en contrav铆a de lo que est谩 solicitando el Comit茅 Nacional del Paro, que es justamente la solicitud de desmilitarizaci贸n y que se brinden garant铆as para la protesta. Algo distinto, lo que hace es levantar barreras para el di谩logo. Y eso es preocupante, porque desde el SUGOV somos proclives a que se abran puertas al entendimiento, no el nuevo escenario que vemos ahora.

NUESTRO ANHELO: EL DI脕LOGO Y NO UNA R脡PLICA DE LA LARGA NOCHE

En Chile, a mediados de los setenta, se hizo famosa la larga noche. Alud铆a al control represivo ejercido por los militares sobre el pa铆s. Al amparo de sus facultades, no solo se extralimitaron, sino que promovieron desapariciones, ejecutorias sumarias y torturas. Esa larga noche no la olvidar谩n ni los chilenos, ni el mundo, ni la historia.聽

Porque abogamos por el di谩logo en un marco civilizado, en paz, llamamos a que se reconsidere esa decisi贸n. En este planteamiento estamos en consonancia con lo que plantea el Comit茅 Nacional del Paro.聽 Militarizar puede conducir a una larga noche que no soportar铆a Colombia, salvo que se avivaran m谩s la inconformidad, confrontaciones innecesarias y sangrientas, y motivos de responder. Ese bien puede ser el catalizador de una guerra civil que nadie quiere. Y eso no es precisamente lo que espera un pueblo sufrido como el nuestro.聽

Esa la larga noche se replic贸 en Nicaragua, El Salvador, Argentina, Bolivia y en Colombia, despu茅s del Paro de Septiembre de 1977. Se ordenaron allanamientos sin que mediara ninguna justificaci贸n, se judicializ贸 a sindicalistas y desaparecieron sinn煤mero de l铆deres sociales.聽

Lo que resta es el desescalonamiento de esta situaci贸n. 驴Qui茅n debe dar el paso? El presidente Duque, quien se ha negado sistem谩ticamente a refrendar los protocolos que garanticen la protesta social para emprender las siete meses propuestas por el Comit茅 Nacional del Paro, as铆 como permitir la veedur铆a de la Comisi贸n Interamericana de Derechos聽Humanos. El pueblo est谩 dispuesto, pero necesitamos de un presidente que deje la arrogancia y se disponga a concertar… Es la 煤nica salida de la encrucijada…

NOTA IMPORTANTE: El presente art铆culo refleja la opini贸n de su autor, quien se hace responsable por el contenido, consciente de que sus planteamientos, no necesariamente interpretan el pensamiento pol铆tico-sindical del movimiento sugoviano. El autor agradece al compa帽ero, Juan Carlos Vergara, por haberle facilitado las fotograf铆as.


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Pese a los tropiezos, incluso la descalificaci贸n que pretendi贸 hacerle la Gobernadora a la marcha, la movilizaci贸n alcanz贸 su cifra m谩s alta participaci贸n respecto a las realizadas en Cali, el Valle y Colombia desde el 28 de abril.

Por Fernando Alexis Jim茅nez 鈥 Fotograf铆as: Oliverio Montealegre

La movilizaci贸n del 28 de mayo coincide con la proclamaci贸n, hace 30 a帽os, de la Constituci贸n Nacional que marc贸 una nueva ruta para el pa铆s. El desplazamiento de miles de personas por las calles, no solo de Cali sino de todas las ciudades y municipios del pa铆s, traz贸 una nueva br煤jula hacia el cambio: o se escucha a las clases populares o la gente sale a protestar. Se quit贸 la mordaza y se rompieron las cadenas en una Colombia que, a trav茅s del Paro Nacional, comenz贸 a creer en un futuro distinto, con dignidad, en el que la igualdad deje de ser utop铆a.

En el caso espec铆fico de la capital de la resistencia en la que se convirti贸 la Sultana del Valle, las expresiones populares rebasaron toda expectativa. Los manifestantes emprendieron la marcha desde Silo茅鈥攅scenario de cr铆menes contra l铆deres sociales–, tomando un 铆cono de los ricos como es la Plaza de Toros, avanzando por la emblem谩tica calle quinta hasta la Universidad del Valle. Un parte de victoria de una ciudadan铆a en rebeld铆a pac铆fica.

Mal contadas eran veinticinco cuadras, algo sencillamente incre铆ble y emocionante. Todo en un 谩mbito de tranquilidad. M煤sica, expresiones teatrales y vivas, al tiempo que veh铆culos como el M贸vil de la Resistencia Sugoviana, iba encabezando con un potente sonido.

ASESINATOS A NUESTROS J脫VENES

Con un cartel 鈥Quieren callarnos, pero seguimos gritando鈥, j贸venes participantes rechazaron los asesinatos agotados en la vida de los j贸venes manifestantes en Cali. 鈥Vamos a seguir en las calles hasta tanto el gobierno nacional entienda que no puede ser con represi贸n como se acalla la inconformidad鈥, se帽al贸 Luz Stella Guzm谩n, universitaria y quien dijo, representa a quienes no tienen oportunidad de estudiar. Este es un pa铆s intolerante frente a las realidades, explic贸.

Como se recordar谩, desde que arranc贸 el Paro Nacional, han sido asesinados muchos j贸venes. Marcelo 脕gredo, Nicol谩s Guerrero, Lucas Villa y Santiago Murillo, entre otros.

Acribillarlos fue el mensaje de advertencia que enviaron las fuerzas oscuras del pa铆s, frente a las protestas. 鈥Sin embargo, no van a silenciar nuestra voz鈥, dijo el 聽artista Juli谩n Rodr铆guez quien calific贸 este desplazamiento de las diferentes expresiones populares, como marcha apote贸sica ya que rebas贸 las expectativas de los organizadores.

聽鈥Las 茅lites de hoy en Colombia, igual que Sebasti谩n de Belalc谩zar, siguen movi茅ndose alrededor de una mentalidad esclavista. Esto se acab贸. Jalonados por los j贸venes, el pa铆s est谩 tomando un nuevo rumbo.鈥, enfatiz贸.

DESBLOQUEAR NO PUEDE SER UNA CONDICI脫N

El presidente de la Central Unitaria de Trabajadores 鈥揅UT鈥, Francisco Malt茅s Tello, tras enviar un saludo solidario y de lucha a la movilizaci贸n en Cali, rechaz贸 el pronunciamiento del presidente Iv谩n Duque quien dijo que no se pueden iniciar di谩logos en tanto persistan los bloqueos.

Lo que plantea el presidente Duque es contradictorio porque ya en Buenaventura, el propio gobierno nacional, refrend贸 un acuerdo para emprender corredores humanitarios鈥, precis贸 el dirigente de la central obrera, al tiempo que indic贸, la pol铆tica dilatoria de la Naci贸n llev贸 a una nueva reuni贸n el pr贸ximo domingo. Ha sido el propio establecimiento el que pone barreras para dar v铆a libre al preacuerdo y, adem谩s, emprender una negociaci贸n real, sin l铆neas rojas.

NOS ROBARON EL MIEDO

En la tarima establecida en el punto de conclusi贸n de la movilizaci贸n, frente a la Universidad del Valle, un joven advirti贸 al intervenir: 鈥Nos robaron tanto, que hasta el miedo se lo llevaron鈥. Su pronunciamiento fue acompa帽ado por un atronador grupo de participantes que avivaron. 鈥A muchos les daba miedo salir o pensaban que eso era para los dem谩s. Hoy los vemos con nosotros, dando la pelea y haciendo temblar al gobierno intransigente de duque鈥, se帽al贸 este vocero de los diferentes puntos de resistencia.

Precisamente la Gobernadora, Clara Luz Rold谩n, quien permiti贸 el acantonamiento del Esmad en el Palacio de San Francisco y la Asamblea Departamental sin importarle que hab铆a funcionarios y usuarios. Los puso en peligro. Adem谩s, ella que cerr贸 fronteras regionales para evitar el ingreso de los ind铆genas, conden贸 el que se realizara la manifestaci贸n del 28 de mayo. Puede escuchar las intimidatorias declaraciones haciendo Clic Aqu铆

VIOLENCIA EN MEDIO DE LAS MANIFESTACIONES Y PUNTOS DE RESISTENCIA

Aun cuando el desprestigiado alcalde, Jorge Iv谩n Ospina, dispuso que el Esmad no provocara a los participantes en las manifestaciones realizadas en cuatro puntos de Cali, sino el acompa帽amiento de los llamados cascos azules, la actitud de los camisas blancas que residen en Ciudad Bal铆n sigue siendo igualmente intimidatoria, as铆 como los mensajes que env铆an en redes sociales.聽

De manera irresponsable califican a los marchantes con el ep铆teto peyorativo de terroristas y confunden a prop贸sito, la actitud pac铆fica, con el vandalismo. Miden a todos con el mismo rasero.聽 A enemigos de la paz como 茅stos, se atribuye el que, de manera aleve, se haya asesinado a una persona cerca del sector de la Luna. Su delito? Pensar diferente., porque desafortunadamente bajo la dictadura del presidente Duque, los que piensan son los peores enemigos.

Ospina, el mandatario local, se pronunci贸 en su cuenta de Twitter: “Ante el asesinato vil de un joven en la autopista, sector la Luna, nuestra m谩s en茅rgica condena , la Fiscal铆a General debe actuar de inmediato y debemos tener justicia ejemplar. No se puede caer en la idea de un escalamiento mayor. Justicia y di谩logo no son conceptos separados.”

Cabe anotar que, en las protestas realizadas en Cali, se estima que participaron alrededor de 15 mil personas. Una cifra que advierte al gobierno nacional que no se puede seguir atropellando al pueblo.


Sugov05/19/2021
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En medio de las movilizaciones, tom贸 fuerza la noticia sobre la ca铆da de la reforma a la salud.聽 鈥Lo logramos, lo logramos鈥, vitoreaban mientras que, al fondo, en los veh铆culos con sonido, se escuchaba el himno del Paro: 鈥淒uque chao, duque chao鈥.

Por Fernando Alexis Jim茅nez 鈥 Dirigente sugoviano

Las movilizaciones que iniciaron en Colombia hace 22 d铆as y que posicionaron a Cali como un referente nacional, rinden sus r茅ditos al producirse la estruendosa ca铆da de dos reformas en curso: la tributaria y la 010 de la salud, al tiempo que el gobierno est谩 advertido por las clases populares, en torno a un nuevo levantamiento en caso de insistir en reformas a nivel pensional y laboral.

Se trata del paro m谩s largo en la historia del pa铆s, superior en fuerza y participaci贸n, que el realizado el 14 y 15 de septiembre de 1977. Para disminuir el impacto de las protestas, el presidente de ese entonces, Alfonso L贸pez Michelsen, se帽al贸 la jornada como subversiva. Su calificativo no hizo otra cosa que exacerbar los 谩nimos e imprimir m谩s dinamismo a los desplazamientos populares. En ese momento, se lograron muy buenas聽 reivindicaciones para todos.

Cuando acab贸 el Paro, el parte para los trabajadores fue altamente satisfactorio: de victoria. Aunque algunos lo calificaron como intrascendente, la gesta popular permiti贸 que el salario m铆nimo subiera tres veces en los ocho meses siguientes, a la vez que el salario en la industria subi贸 16 puntos. 聽

COLOMBIA EN MOVIMIENTO

Las marchas en Colombia que dan soporte al Paro Nacional y responden a las expectativas del Comit茅 Nacional que organiza las actividades, son cada vez m谩s nutridas. La del 28 de abril fue apote贸sica, pero la realizada este mi茅rcoles 19 de mayo en todo el territorio colombiano, rebas贸 todo pron贸stico.

En medio de las movilizaciones, tom贸 fuerza la noticia sobre la ca铆da de la reforma a la salud. Y aun cuando el sol era incandescente y parec铆a tener la demoledora capacidad de derretir el asfalto, cada obrero, estudiante, ind铆gena, comunal e integrante de las diferentes expresiones populares, sac贸 valor para avanzar. 鈥Lo logramos, lo logramos鈥, vitoreaban todos mientras que, al fondo, en los veh铆culos con sonido, se escuchaba el himno del Paro: 鈥Duque chao, Duque chao鈥.

MARCHAS EN PAZ

A diferencia de lo que vaticinaba el gobierno nacional sobre desmanes y nuevo vandalismo, la del 19 de mayo fue una jornada con un hito hist贸rico: todo transcurri贸 en un marco de tranquilidad.

Y en ese contexto de lucha y victoria, el Sindicato Unitario de la Gobernaci贸n del Valle del Cauca鈥擲UGOV鈥particip贸 de la jornada a trav茅s de su dirigencia, afiliados y simpatizantes.

Una vez m谩s dijimos presente. Los dejamos con im谩genes que hablan por s铆 solas鈥

Sugov

Sindicato SUGOV

 

 



Nosotros

El Sindicato Unitario de la Gobernaci贸n del Valle del Cauca-Diverso pero Unitario, es una Organizaci贸n Sindical de Industria y/o rama de actividad econ贸mica de primer grado y mixta, que tiene en su seno a Servidores P煤blicos adscritos en los Niveles Central-Descentralizado, EICES-ESES-de Nivel Dptal. y Funcionaros de Educaci贸n planta FODE .


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